Skip to content

Publications

Vous avez reçu un remboursement de la CNESST

Vous avez reçu un remboursement de la CNESST La CNESST vous a émis un remboursement, et vous voulez comprendre pourquoi. Tout d’abord, vous devriez vérifier le document « État de compte

Avis de calcul du taux personnalisé

Avis de calcul du taux personnalisé Chaque année à la fin janvier, la CNESST émet à l’ensemble des employeurs concernés un avis de calcul du taux personnalisé. Dans ce document,

Entendu au bureau

       Qui a dit que le travail devait être toujours sérieux ? Nous pensons qu’un environnement de travail agréable est essentiel pour la productivité et le bien-être ! Et quoi

Mise à jour des statuts étudiant des enfants à charge pour la rentrée scolaire

Avec la rentrée scolaire qui approche, il est important de rappeler à vos employés de mettre à jour le statut étudiant de leurs enfants à charge. Assurez-vous que leurs dossiers

Vidéo explicative de notre offre de service en SST

2025 : Analyse de taux d’unité à venir

La table préliminaire des taux d’unité pour 2025 vient de nous parvenir de la part de la CNESST. Bien que ces taux seront confirmés et entérinés par la Commission en

30 juin – une date importante!

  Les délais pour un changement de mutuelle Plusieurs contrats de mutuelle se renouvellent automatiquement le 30 juin.  Évitez les pénalités de non-renouvellement En transmettant un avis de non-renouvellement à

Autorisation d’accès aux dossiers accordée par l’employeur CNESST – formulaire

Le formulaire est destiné aux employeurs qui souhaitent accorder à une entité morale (entreprise ou organisme) ou à une personne physique (exploitant d’une entreprise, seul ou en société) le droit

Autorisation d’accès aux dossiers accordée par l’employeur CNESST – électronique

Ce service est destiné aux employeurs qui souhaitent accorder à une entité morale (entreprise ou organisme) ou à une personne physique (exploitant d’une entreprise, seul ou en société) le droit

Votre déclaration des salaires à la CNESST

Vos obligations                                                                                                         La déclaration des salaires à la CNESST est une obligation pour tous les employeurs inscrits. Elle doit être produite chaque année avant le 15 mars pour éviter d’encourir une